一般事業主行動計画の公表について

　当社は、次世代育成支援対策推進法に基づき、「一般事業主行動計画」を公表いたします。

一般事業主行動計画

社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行うため、
次のように行動計画を策定いたしました。

１．計画期間　2020 年 4 月 1 日　～　2023 年 3 月 31 日までの 3 年間

２．内容

目標１：	社員のワークバランスの支援として、性別を問わず、社員の子育てや家族サービスを目的とした休暇の取得を推進する。

＜対策＞

●2020年　4月～

・年次有給休暇の取得促進のため、年次有給休暇取得推奨期間等を定め、
社内掲示板にて周知する。

目標2：	育休取得促進のため、妊娠中の女性社員、配偶者が妊娠している男性社員に向けたパンフレットを周知する。

＜対策＞

●2020年　4月～

・育休に向けたパンフレットを社内掲示板にて周知し、育休取得促進を図る

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