一般事業主行動計画の公表について

　当社は、次世代育成支援対策推進法に基づき、「一般事業主行動計画」を公表いたします。

 

一般事業主行動計画

 

社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行うため、
次のように行動計画を策定いたしました。

 

１．計画期間　2020 年 4 月 1 日　～　2023 年 3 月 31 日までの 3 年間

２．内容

目標１：	社員のワークバランスの支援として、性別を問わず、社員の子育てや家族サービスを目的とした 休暇の取得を推進する。

 

＜対策＞

●2020年　4月 ～

・年次有給休暇の取得促進のため、年次有給休暇取得推奨期間等を定め、 社内掲示板にて周知する。

 

目標2：	育休取得促進のため、妊娠中の女性社員、配偶者が妊娠している男性社員 に向けたパンフレットを周知する。

 

＜対策＞

●2020年　4月 ～

・育休に向けたパンフレットを社内掲示板にて周知し、育休取得促進を図る